Επειδή τα διαβόητα τεστ τύπου MENSA τα έχουν σχεδόν όλες οι εταιρείες για φίλτρο...
Εξαρτάται απο τη θέση για την οποία σε τεστάρουν.
Για όποιον είναι έστω και στοιχειωδώς καλός στα μαθηματικά, αυτά τα τεστ "λογικής" είναι απο σχετικά εύκολα εώς παιχνιδάκι. ΑΛΛΑ...
Το πόσο καλά θα τα πας σε κάποιο τέτοιο τεστ, μπορεί να σε κάψει, αν το κομμάτι "ευφυία" δεν είναι το ζητούμενο. Πριν απο ΠΟΛΛΑ χρόνια, άρτι απολυθείς απο τη δουλειά μου, και με τα φράγκα να είναι μεταξύ ρέστα και μηδέν, απάντησα σε μια αγγελία για προσωπικό στα Dia. Τότε που ακόμα πήγαιναν καλά. Σε ένα γκρούπ 20 ατόμων, μετά απο τις ατομικές συνεντεύξεις, μας έβαλαν σε μια αίθουσα, όλους μαζί, και μας έδωσαν απο ένα σετ τέτοιων τεστ. Εννοείται οτι ήταν της πλάκας η δυσκολία. Επίσης, εννοείται οτι, απάντησα σε ολόκληρο το τέστ αρκετά γρήγορα, ώστε να έχω χρόνο για τσιγάρο έξω, όσο ακόμα απαντούσε η υπόλοιπη ομάδα. Επίσης, εννοείται, κόπηκα και δεν έπιασα ποτέ δουλειά στα Dia. Μέχρι αρκετά αργότερα, δεν μπορούσα να καταλάβω γιατί. Έριχνα το φταίξιμο σε κάθε λογής μαλακίες, απο γνωστούς στελεψών στην εταιρεία, μέχρι πιτσιρίκες που τσιμπούκωσαν κάποιο προϊστάμενο για να πάρουν τη θέση. Αργότερα, όμως, και ενώ δούλευα σε εταιρεία δημοσκοπήσεων, πάνω σε κουβέντα με τον τεχνικό διευθυντή σε διάλλειμα, έμαθα οτι, αν η θέση είναι χειρονακτική, το να είσαι αρκετά "ευφυής" θεωρείται αρνητικό, και το αντίστροφο, αν πρόκειται για θέση γραφείου.